1 de fev. de 2011

Coordenação de Mobilização Criança Segura


Perfil da Função
Analítica; focada em objetivos; alta responsabilidade; desenvolvimento e coordenação
de projetos; gestão de pessoas; trabalho em equipe com diferentes perfis.

Atribuições da Função
 Realizar oficinas de formação junto a públicos diversificados;
 Trabalhar em conjunto com a coordenação nacional para a elaboração de
documentos, análises e mapeamentos de interesse do programa;
 Coordenar a tutoria e acompanhar o desempenho de participantes em curso de
formação a distância;
 Prospectar parcerias, desenvolver e coordenar uma rede de multiplicadores da causa;
 Realizar reuniões com empresas e parceiros institucionais;
 Coordenar o desenvolvimento de tecnologias sociais;
 Representar a área em eventos e entrevistas;
 Pesquisar e sistematizar dados sobre infância, saúde e educação;
 Acompanhar a realização e produção de eventos e materiais para a área;
 Participar dos processos de planejamento e avaliação da área;
 Elaborar o planejamento e execução do orçamento da área;
 Participar de discussões, planejamento e avaliação de ações desenvolvidas pela ONG
Criança Segura.

Experiência e Conhecimentos Esperados
• Formação superior na área de humanas;
• Experiência em projetos inseridos no 3º. Setor de, no mínimo, 3 anos;
• Experiência em Educação a Distância;
• Experiência em gestão de equipe;
• Experiência na realização de oficinas;
• Experiência de trabalho na área de educação;
• Familiaridade no acompanhamento da produção de materiais;
• Planejamento, elaboração e gerenciamento de projetos;
• Disponibilidade para trabalho aos sábados e domingos (eventual);
• Afinidade com o trabalho e relacionamento com empresas;
• Familiaridade com avaliação de projetos;
• Domínio das ferramentas básicas de informática (Internet, Access, Word, Excel,
PowerPoint);
• Inglês avançado.
Habilidades Desejadas
• Espírito de cooperação e trabalho em equipe; Pró-atividade; Sentido de organização;
Boa comunicação escrita e oral; Capacidade de adaptação a situações novas;
Flexibilidade, com bom senso; Capacidade de interagir com diferentes públicos
(poder público, privado e terceiro setor); Gerenciamento de tempo e prioridades.
• Função em São Paulo com disponibilidade para viagens.

Favor enviar seu currículo até 10/02/2011 para selecao@criancasegura.org.br